リハビリ職の手取り——理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の給与比較

リハビリ職(理学療法士・作業療法士・言語聴覚士)は国家資格を持ち、医療・介護分野で安定した需要がある専門職です。年収は資格職としては中程度ですが、勤務先(病院・クリニック・介護施設)や経験年数によって手取りに差が出ます。令和7年(2025年)の最新データでリハビリ職の手取りを詳しく解説します。

リハビリ職の平均手取り額(月額)
約22〜30万円
年収約380〜500万円 | 勤務先により月5万円以上の差

リハビリ職の職種別・月収と手取り

リハビリ職の職種別・給与比較
職種月収(額面)手取り月額年収目安特徴
理学療法士(1〜3年目)約25万円約20万円約360万円新人は手取り20万円前後
理学療法士(5〜10年目)約32万円約25万円約450万円役職手当が加算され始める
作業療法士(平均)約30万円約24万円約420万円理学療法士とほぼ同等
言語聴覚士(平均)約29万円約23万円約400万円やや低めだが専門性は高い

リハビリ職の主な手当

  1. 資格手当:月1〜3万円(施設により大きく異なる)
  2. 処遇改善手当:介護施設勤務の場合、月1〜3万円の処遇改善加算が支給される
  3. 通勤手当・住宅手当:医療機関では充実しているケースが多い
  4. 賞与:年2回・合計3〜4ヶ月分が一般的

勤務先による手取りの差——病院と介護施設の違い

急性期病院は給与水準が最も高く、理学療法士10年目で月収35万円(手取り約28万円)に達します。一方、介護老人保健施設(老健)では月収28〜30万円(手取り約22〜24万円)とやや低めですが、処遇改善手当や残業の少なさを考慮すると、時給換算での手取りは大差ないケースもあります。

訪問リハビリテーション(在宅)に転職すると、月収35〜40万円(手取り28〜32万円)と高くなる傾向があります。訪問1件あたりの単価が高く、効率的に収入を得られるためです。ただし移動時間は労働時間に含まれないケースも多く、実働時間に対する手取りを考慮する必要があります。

リハビリ職の手取りを増やす方法

1. 認定・専門資格の取得:認定理学療法士(専門分野)を取得すると月1〜3万円の資格手当が加算。呼吸療法認定士や心臓リハビリテーション指導士など、専門性が高いほど評価されます。

2. 管理職への昇進:リハビリ科長や技師長になると管理職手当(月3〜8万円)が加算され、手取りは月30〜35万円に上昇します。

3. 転職による年収アップ:5年以上の経験を積んだ後の転職で、年収が10〜20%増加するケースが多く見られます。

理学療法士の初任給の手取りはいくらですか?
新卒で月収約24〜26万円、手取りは約19〜21万円です。大卒初任給の全国平均(約23万円)と同水準で、決して高くはありませんが安定しています。
リハビリ職で年収500万円は可能ですか?
10年以上の経験と管理職への昇進、または訪問リハビリへの転職で十分可能です。特に訪問リハビリは効率的に収入を上げられるため、年収500〜600万円を達成する療法士も増えています。
理学療法士と作業療法士、手取りはどちらが多い?
ほぼ同等で、月額ベースでは1〜2万円程度の差しかありません。差がつくのは勤務先と役職であり、職種自体の違いはわずかです。